Especialistas en estrategia empresarial, economía y gestión, marketing y comunicación, organización, psicología, coaching, entrenamiento de la atención y presencia, yoga y meditación.
Alfredo lleva 30 años apoyando a empresas líderes a conseguir sus objetivos de negocio, dirigiendo proyectos estratégicos de transformación desde la investigación y el diagnóstico al plan de acción. Es doctor en Información Económica.
Isabel ha sido pionera desde hace más de 20 años en el desarrollo de técnicas de análisis del inconsciente y el entrenamiento para el cambio personal en las organizaciones. Ha liderado la investigación y desarrollo de ©La Gestión de la Motivación y su digitalización.
Para conseguir organizaciones más eficaces y felices, es fundamental adoptar una conciencia plena de lo que está pasando, mediante la observación de los mecanismos de nuestra la mente.
Si conseguimos controlar los pensamientos, seremos dueños de nuestras emociones, haciendo que el pensamiento determine la emoción, y por tanto los comportamientos individuales y colectivos.
Un cambio trascendental inevitablemente requerirá de nuevos comportamientos. Para que se mantenga en el tiempo, debemos construir una cultura corporativa asentada en la consciencia y el conocimiento de la realidad.
La empresa tiene que promover una visión compartida, el compromiso, habilidades de liderazgo, y capacidades de trabajo en el cambio.
